為貫徹落實《保障農民工工資支付條例》，加強在建工程項目和用工企業(yè)的監(jiān)督管理，推動源頭治理欠薪工作，進一步提升工作隊伍能力水平，近日，樂昌市召開2024年保障農民工工資支付工作業(yè)務培訓會。各鎮(zhèn)（街道）、市直有關單位分管領導和業(yè)務骨干共39人參加了培訓。

　　培訓會由樂昌市人社局主辦，會議要求各單位要進一步提高政治站位，圍繞“保民生、保穩(wěn)定”的核心目標，增強做好保障農民工工資支付工作的責任感、使命感；要嚴格抓好保障農民工工資支付制度的落實，不斷擴大制度覆蓋面；要加大欠薪風險隱患的排查力度，做到定期排查、動態(tài)清零；要暢通投訴舉報渠道，落實首問負責制，高效處置收到的各類欠薪問題線索；要強化組織領導和風險防范，推動治理欠薪冬季行動走深走實。

　　據了解，此次培訓會圍繞《保障農民工工資支付條例》、落實相關制度、做好在建工程項目監(jiān)管和欠薪問題線索核處等內容開展培訓，詳細講解了在建工程項目和用工企業(yè)實地檢查的方式方法，同時結合案例對欠薪違法行為進行了分析與講解，參訓人員就治理欠薪工作中存在的難點問題進行了深入交流，進一步鞏固了培訓效果。參訓人員紛紛表示，此次培訓既有豐富的理論知識，又有很強的實踐指導，有效提高了工作業(yè)務水平，為今后更好地做好保障農民工工資支付工作夯實了基礎。

　　下一步，樂昌市人社局將持續(xù)發(fā)揮牽頭抓總作用，強化指導監(jiān)督，主動擔當作為，加強日常巡查，嚴格監(jiān)察執(zhí)法，保障勞動者合法權益，維護社會和諧穩(wěn)定，為全市經濟社會發(fā)展貢獻力量。